他们将不会支付本季度和上一季度的奖金。这合法吗？提出辞职奖金是否不合理
开化县律师
2025-06-03
公司规定员工自愿离职不支付奖金不合法。依据《劳动法》，员工辞职有权主张应得奖金，公司规定可能侵犯员工权益。若不及时处理，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职奖金不合理。操作建议：1.与公司沟通，明确奖金发放规定；2.若沟通无果，收集证据，如合同、奖金制度等；3.向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工辞职奖金问题，常见处理方式为协商或诉讼。应先尝试与公司协商，若协商无果，可考虑通过法律途径维护自身权益，提起诉讼。
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